概述
发布时间:2024-12-02
薪资:15-20k
全日制大专及以上学历,机械、机电等相关专业;具备工程师及以上职称,具备机械设计基础能力,基本办公软件使用熟练;
任职要求
- 全日制大专及以上学历,机械、机电等相关专业;
- 具备工程师及以上职称,具备机械设计基础能力,基本办公软件使用熟练;
- 10年工作经验,其中5年以上的相关管理经验。
职位描述
- 通过各种管理方法和手段完成装备保障,确保公司压缩机的生产正常顺利进行;
- 按公司装备管理的方针、目标,组织本部门各职能组分解落实,并督促实现;
- 负责组织拟定装备购置、更新改造计划,关键备件的替代、选型;在上级的领导下,有权代表公司与有关单位建立合作关系和签订合同;
- 负责组织编制全公司装备年度、季度及月份修理计划,组织作好修前技术及大修理的竣工验收,考核修理计划的完成情况;
- 负责组织做好水、电、气等动力能源的供应工作,保证满足生产需要;并检查能源的合理使用,治理泄漏,节约能源;
- 负责与上级政府各相关职能部门的沟通工作,保证公司设备运行的外部环境良好;
- 负责组织备件制作,协助备件的采购,做到合理储备,满足需要并控制储备资金;
- 负责拟定部门组织结构、人员配备及人员培训计划,并组织实施;负责部门人员的绩效考核;
- 负责组织做好装备档案、维修技术资料、装备信息管理,督促有关人员做好公司规定的统计报表;
- 参与重大装备故障的维修,并督促有关人员做好维修记录,组织有关人员进行故障分析及总结报告。
有意者请联系
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应聘联系:
章女士18658825728(微信同号)
集团董事长:
13805717688(请发短信,董事长会回电话)
备注:工作地点及工作时间根据各公司不同而异